2021铜仁天立学校高薪诚聘优秀教师52人，铜仁天立学校是集小学、初中（高中正在筹备中）于一体的走读与寄宿相结合的民办学校。学校于2021年9月正式开学。
招聘岗位
包含学部副校长、课程质量中心主任、学生发展中心主任、教师发展中心主任、学部招宣部主任，大队辅导员、团委书记等岗位。具备教师资格证（非师范类大学毕业生可延缓一年），普通话二级甲等（非语言类二级乙等）及以上。具有本科及以上学历，师范院校或综合类大学毕业的应届本科生、研究生。1.教师资格：本科及以上学历，具备教师资格证，普通话二级乙等（语言类学科要求二级甲等）及以上。2.年龄要求：小学教师年龄一般不超过40岁，初中教师年龄一般不超过45岁（特级教师，市级及以上学科带头人、骨干教师，年龄可酌情放宽）。3.基本功要求：板书规范、教态自然、普通话标准、多才多艺、学科专业扎实。4.教育经历：当地示范性中学、知名小学就职经历，有班主任、教研组长、年级组长等学校管理经历者优先。5.获奖经历：区县级优质课（教师专业技能）大赛一等奖，省市级二等奖以上，省市级、国家级学生竞赛辅导获奖者优先。6.特别说明：只要您对教育充满激情和热爱，只要您的教育取得过突出的成就，只要您能得到学生和家长的高度认可，所有条件均可放宽！1.学部副校长：一年及以上同级及以上职位，或三年以上学校中层管理经验。2.学部中层干部：一年及以上同级职位，或三年以上年级组长、教研组长经验。3.大队辅导员、团委书记：一年及以上团委、少先队管理经验。提交个人电子简历到邮箱：2303489239@qq.com【邮件主题为：“姓名+学段+学科”如“XXX+小学+语文”。邮件包括：个人简历+学历及荣誉证书扫描件】2、简历筛选：学校对应聘者资料进行审核与筛选，电话通知教师参加现场沟通HR 联系人：刘老师 18685050904 0856-55993991、丰厚的薪酬待遇——高于本地同行水平的丰厚薪酬：骨干教师：小学教师：年薪10-20万元，特别优秀者可达25万；初中教师：年薪12-20万元，特别优秀者可达25万；学校支持老师从学术发展和管理发展两种专业路径中选择适合自己的发展方式，并为相应的专业发展提供差异化的，有竞争力的激励方案。1.人事保障：按国家规定购买“五险一金”，并特别为每位教师购买60万元商业保险（包括意外伤害险和重大疾病险）。享受国家规定的带薪产假、病假和丧假等福利以及寒、暑假。2.发展平台：教师可以从专业通道发展为集团特级教师、首席教师（接近校长待遇）；也可以通过管理通道发展为中层干部、副校长、学段校长、学区校长、大学区校长等。3.子女教育：学校为教师子女入学提供就读学位和学费减免，让孩子接受高品质教育。4.在职培训：提供海内外培训及游学，拓宽视界，促进个人专业成长提升。
